Представитель в Республике Карелия
Свободный доступ к продуктам
Свободный доступ

Бесплатная юридическая помощь здесь

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(с изменениями на 20.12.2017)
(редакция, действующая с 01.01.2018)

ОБЗОР ИЗМЕНЕНИЙ

Редакция подготовлена на основании изменений, внесенных:

Федеральным законом от 1 июля 2017 года N 132-ФЗ.

Редакция с изменениями на 20.12.2017
(действующая с 01.01.2018)

Предыдущая редакция с изменениями на 20.12.2017
(действующая с 31.12.2017)

Часть третья (статьи 56 - 250)

Раздел III. Трудовой договор (статьи 56 - 90)

Глава 13. Прекращение трудового договора (статьи 77 - 84_1)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя >>>>>

Часть третья (статьи 56 - 250)

Раздел III. Трудовой договор (статьи 56 - 90)

Глава 13. Прекращение трудового договора (статьи 77 - 84_1)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя >>>>>

...

Сведения о применении к работнику дисциплинарного взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия на основании пункта 7_1 части первой настоящей статьи включаются работодателем в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

(Часть дополнительно включена с 1 января 2018 года Федеральным законом от 1 июля 2017 года N 132-ФЗ)



Справочный материал подготовлен:
Эксперты Консорциума "Кодекс"


 



 

Яндекс.Метрика     Астрономическая обсерватория ПетрГУ     Институт экономики и права    
  
   © 2024 Кодекс ИТ