Представитель в Республике Карелия
Свободный доступ к продуктам
Свободный доступ

Бесплатная юридическая помощь здесь


УПРАВЛЕНИЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 6 декабря 2024 года N 268/УТЗ-П


О внесении изменений в приказ Управления труда и занятости Республики Карелия от 17 октября 2023 года N 214/УТЗ-П



     Приказываю:


     1. Внести в Положение об оплате труда работников Государственного казенного учреждения Республики Карелия "Центр занятости населения Республики Карелия", утвержденное приказом Управления труда и занятости Республики Карелия от 17 октября 2023 года N 214/УТЗ-П "Об утверждении Положения об оплате труда работников Государственного казенного учреждения Республики Карелия "Центр занятости населения Республики Карелия" (Собрание законодательства Республики Карелия, 2023, N 10, ст. 2905; 2024, N 1, ст. 172; 2024, N 3, ст. 643, 674; 2024, N 4, ст. 943; 2024, N 5, ст. 1278; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 18 июля 2024 года, N 1001202407180002; 1 ноября 2024 года, N 1001202411010001), следующие изменения:


     1) пункт 27 изложить в следующей редакции:


     "27. Премиальные выплаты не устанавливаются работникам учреждения:


     - к которым в отчетном периоде применено дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей (при премировании по итогам работы за месяц), за исключением случая, предусмотренного пунктом 27.1 настоящего положения;


     - уволенным по основаниям, предусмотренным пунктами 5-7, 7.1, 9, 11 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;


     - принятым с испытательным сроком и уволенным при неудовлетворительном результате испытания (в месяце увольнения).";


     2) дополнить пунктом 27.1 следующего содержания:


     "27.1. Размер премиальной выплаты по итогам работы за месяц снижается на 50% работникам, к которым в отчетном периоде применено дисциплинарное взыскание за ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей в части несоблюдения требований, установленных Правилами внутреннего трудового распорядка учреждения к внешнему виду сотрудников учреждения.".


     2. Руководителю Государственного казенного учреждения Республики Карелия "Центр занятости населения Республики Карелия" обеспечить внесение соответствующих изменений в локальные акты учреждения, устанавливающие систему оплаты труда работников.


     3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2025 года.



Начальник Управления
Е.Е.ФРОЛОВА


 



 

Яндекс.Метрика     Астрономическая обсерватория ПетрГУ     Институт экономики и права    
  
   © 2025 Кодекс ИТ